Tøjhusmuseet knægtede DM'ers ytringsfrihed

18. september 2012

Af Pernille Siegumfeldt

Det var beklageligt og i strid med reglerne for offentligt ansattes ytringsfrihed, at museumsformidler og dm-medlem Louise Kofoed blev kaldt til samtale hos Tøjhusmuseets direktør, fordi hun havde skrevet et kritisk debatindlæg om forholdene på hendes arbejdsplads.

Sådan lyder konklusionen i en udtalelse om sagen, som Folketingets Ombudsmand har offentliggjort i dag.

Lovligt debatindlæg
Dermed sættes der et formelt punktum i sagen, som blev rullet op hen over foråret og bl.a. beskrevet i Magisterbladet nr. 11 og 12.
Ombudsmanden tog af egen drift sagen op, efter at længere tids intern uenighed mellem medarbejdere og ledelse på museet kom offentligheden for ører, fordi Louise Koefoed skrev et debatindlæg, hvor hun kritiserede ledelsens strategi for museet. Et indlæg, hvis indhold Ombudsmanden beskriver som for ”fuldt lovligt”.

Direktør: Overvej dit job
Dagen efter, at Politiken havde bragt hendes indlæg, blev den 29-årige museumsformidler kaldt til en samtale hos daværende direktør Ole L. Frantzen. Louise Koefoed har tidligere til Magisterbladet fortalt, hvordan direktørens ord faldt ved den lejlighed:

”Han sagde: Du har skrevet et debatindlæg. Det synes jeg er uklogt. Der er sikkert vide rammer for, hvad man kan tillade sig som offentligt ansat, men hvis det her var det private erhvervsliv, så er jeg ikke i tvivl om, hvad der ville være sket. Dernæst sagde han, at han ikke ville fyre mig, men at jeg måske skulle overveje, om jeg ikke hellere ville arbejde et andet sted.”

Museet har i et brev dateret 14. august selv beklaget ordlyden i den samtale, fordi den beklikkede medarbejderens loyalitet over for museet. Og efter Ombudsmandens opfattelse er det da også i skrid med reglerne om offentligt ansattes ytringsfrihed.

Usikkerhed om rettigheder
I det hele taget skabte ledelsens reaktion på Louise Kofoeds debatindlæg usikkerhed hos de ansatte om, hvilken ret de har til at ytre sig offentligt. Ifølge kontorchef Morten Engberg var det ikke mindst den situation, der fik Ombudsmanden til, af egen drift, at gå ind i sagen.

Efter at situationen på Tøjhusmuseet er blevet endevendt, såvel af Ombudsmanden som i et samråd i Folketingets kulturudvalg, er der sket store ændringer i museumsledelsen. Bl.a. er direktør Ole L. Frantzen fratrådt som direktør og erstattet af konstitueret direktør Jens Carl Kirchmeier-Andersen. Også den tidligere souschef har sagt sin stilling op.